Hlavní město dlouhodobě posiluje z vlastního rozpočtu trvale nízké platy v oblasti školství. Od roku 2014 se celková částka vynakládaná na tento účel zdvojnásobila na dnešních bezmála šest set milionů korun. Jde o částku, kterou obdrží školy a školská zařízení na odměňování zaměstnanců nad rámec prostředků ze státního rozpočtu.

Mám nesmírnou radost, že se mi podařilo splnit slib, který jsem dala při nástupu do funkce před necelými čtyřmi lety všem pracovníkům v pražském školství. Posilování platů v oblasti školství považuji za jeden z největších úspěchů tohoto vedení hlavního města. Daří se nám tak alespoň zčásti kompenzovat dlouhodobě nízké platy ve školství a zvýšené náklady na život v Praze. Jde o ocenění obětavé a svědomité práce všech zaměstnanců pražského školství,“ uvedla radní Irena Ropková.

Školy a školská zařízení, které zřizují městské části, obdrží podle schváleného usnesení pražského zastupitelstva na posílení platů svých zaměstnanců včetně odvodů a na pokrytí výdajů na překrývání přímé pedagogické činnosti celkem 296 milionů korun. Tato částka se týká především základních a mateřských škol a většiny školních jídelen v hlavním městě. „Součástí této částky je devadesát milionů korun určených na pokrytí výdajů mateřských škol, kterým letos ministerstvo školství neposkytlo dostatečné finanční prostředky k financování překrývání pedagogické činnosti,“ dodává radní Ropková.

Dalších 262 milionů korun je určeno na posílení platů na úrovni regionálního školství, do kterého spadají školy a školská zařízení zřizovaná hlavním městem. Jedná se především o střední a vyšší odborné školy, základní umělecké školy a celou řadu dalších škol a školských zařízení. Částkou ve výši přes 41 milionů korun pak hlavní město z vlastního rozpočtu posiluje platy asistentů pedagoga.